Stefan Trojer (M)
Geschäftsführer
Die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter gehört seit vielen Jahren zu unseren zentralen Prioritäten und ist fest in unserer strategischen Ausrichtung verankert. Gemeinsam mit unseren Partnern engagieren wir uns entlang der gesamten Wertschöpfungskette für Chancengleichheit im Kaffeesektor – von Programmen zur Stärkung von Frauen auf Kaffeefarmen bis hin zu flexiblen, familienfreundlichen Arbeitsmodellen hier in Österreich. Mit der Unterzeichnung der Women's Empowerment Principles verdeutlichen wir unser Engagement, ein inklusives und gerechtes Umfeld sowohl am Arbeitsplatz als auch in der Gemeinschaft aktiv mitzugestalten.
General Information
WEPs signatory since 13 February 2024
Public
201-500 employees
Industry
Packaged Foods, Soft Drink
Location
Austria
Europe and Central Asia